 
        Mariage, Pacs et Livret de famille
Mariage
Le mariage est célébré, au choix des futurs époux, dans la commune de domicile ou de résidence de l’un d’eux.
Pour obtenir un dossier de mariage, vous devrez vous présenter en mairie au service état-civil qui vous apportera des précisions pour le compléter. A réception des pièces demandées, un rendez-vous pour l’entretien préalable obligatoire sera fixé. Les deux futurs époux doivent assister à cette audition conjointement.
Consultez les Fiches pratiques Mariage sur le site Service-public.fr
Question-réponse
Retraite d'un agent public : qu'est-ce que la surcote ?
Vérifié le 12/09/2023 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)
Si vous partez à la retraite au-delà de l’âge de départ minimum en ayant un nombre de trimestres d’assurance retraite supérieur au nombre de trimestres exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein, votre pension de retraite est majorée en fonction du nombre de trimestres supplémentaires que vous avez.
Les trimestres travaillés supplémentaires pris en compte sont les trimestres civils entiers suivant celui au cours duquel vous avez atteint l’âge minimum de départ en retraite.
Chaque trimestre civil entier travaillé supplémentaire augmente votre retraite de 1,25 %.
Pour rappel, l’âge minimum de départ en retraite et le nombre de trimestres d’assurance retraite exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein varient selon que vous êtes fonctionnaire de catégorie active ou sédentaire et selon votre année de naissance dans les conditions suivantes :
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                        Fonctionnaire de catégorie sédentaire - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1956 62 ans 166 (41 ans 6 mois) En 1957 62 ans 166 (41 ans 6 mois) Entre le 1 er janvier 1958 et le 31 décembre 196062 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1 er janvier 1961 et le 31 aout 196162 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1961 et le 31 décembre 196162 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) 1962 62 ans et 6 mois 169 (42 ans 3 mois) 1963 62 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) 1964 63 ans 171 (42 ans 9 mois) 1965 63 ans et 3 mois 172 (43 ans) 1966 63 ans et 6 mois 172 (43 ans) 1967 63 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 196864 ans 172 (43 ans) 
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                        Les conditions d'attribution d'une retraite de base à taux plein varient selon votre emploi de catégorie active. - 
                        
 not exist : /media/disk2/www/clients/client14/web15/web/wp-content/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.phpFonctionnaire de catégorie active - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1961 57 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1962 57 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1963 57 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1er janvier 1964 et le 31 août 1966 57 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1966 et le 31 décembre 196757 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) En 1968 57 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) En 1969 58 ans 171 (42 ans 9 mois) En 1970 58 ans et 3 mois 172 (43 ans) En 1971 58 ans et 6 mois 172 (43 ans) En 1972 58 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 197359 ans 172 (43 ans) 
 
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 not exist : /media/disk2/www/clients/client14/web15/web/wp-content/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.phpFonctionnaire de catégorie super-active « insalubre » - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1966 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1967 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1968 52 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 52 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1971 et le 31 décembre 197252 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) En 1973 52 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) En 1974 53 ans 171 (42 ans 9 mois) En 1975 53 ans et 3 mois 172 (43 ans) En 1976 53 ans et 6 mois 172 (43 ans) En 1977 53 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 197854 ans 172 (43 ans) 
 
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 not exist : /media/disk2/www/clients/client14/web15/web/wp-content/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.phpFonctionnaire de catégorie super-active police nationale - administration pénitentiaire - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1966 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1967 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1968 52 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 52 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1971 et le 31 décembre 197252 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) En 1973 52 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) En 1974 53 ans 171 (42 ans 9 mois) En 1975 53 ans et 3 mois 172 (43 ans) En 1976 53 ans et 6 mois 172 (43 ans) En 1977 53 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 197854 ans 172 (43 ans) 
 
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 not exist : /media/disk2/www/clients/client14/web15/web/wp-content/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.phpFonctionnaire de catégorie active - contrôleurs aériens - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1966 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1967 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1968 52 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 52 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1971 et le 31 décembre 197252 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) En 1973 52 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) En 1974 53 ans 171 (42 ans 9 mois) En 1975 53 ans et 3 mois 172 (43 ans) En 1976 53 ans et 6 mois 172 (43 ans) En 1977 53 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 197854 ans 172 (43 ans) 
 
 
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Ainsi par exemple, si vous êtes fonctionnaire de catégorie sédentaire né en 1964, si vous continuez de travailler au-delà de 63 ans et au-delà de 171 trimestres, votre retraite sera majorée de 1,25 % par trimestre travaillé au-delà du 171
Si vous travaillé par exemple 4 trimestres supplémentaires, votre pension de retraite sera majorée de 5 %.
Attention :
Si vous êtes contractuel, vous pouvez bénéficier d'une surcote dans les mêmes conditions qu'un salarié du secteur privé.
Pacte civil de solidarité (PACS)
La loi du 18 novembre 2016 de modernisation de la Justice a transféré aux communes, à compter du 1er novembre 2017, la compétence du Pacte Civil de Solidarité (PACS).
Le PACS est un contrat entre deux personnes célibataires, majeures, de sexes différents ou de même sexe, pour organiser leur vie commune.
Aucune condition de nationalité n’est exigée pour conclure un PACS en France.
Les partenaires qui ont leur résidence commune en France doivent s’adresser :
- soit à la Mairie de la commune dans laquelle ils fixent leur résidence commune,
- soit auprès d’un notaire
Les partenaires doivent remplir certaines conditions et rédiger une convention.
Ils doivent ensuite faire enregistrer leur PACS en fournissant cette convention ainsi que certains justificatifs (justificatifs d’identité, justificatifs d’état civil, déclaration conjointe d’un PACS et attestations sur l’honneur de non-parenté, de non-alliance et de résidence commune).
Les pièces justificatives varient en fonction de la nationalité et de la situation de chaque partenaire (divorcé(e), veuf(ve), placé(e) sous régime de protection…)
Pour plus d’informations sur ce sujet (modalités de conclusion d’un PACS, modification et dissolution), vous pouvez prendre contact avec le service concerné de la Mairie et également consulter le site du Service Public :
Se pacser
Question-réponse
Retraite d'un agent public : qu'est-ce que la surcote ?
Vérifié le 12/09/2023 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)
Si vous partez à la retraite au-delà de l’âge de départ minimum en ayant un nombre de trimestres d’assurance retraite supérieur au nombre de trimestres exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein, votre pension de retraite est majorée en fonction du nombre de trimestres supplémentaires que vous avez.
Les trimestres travaillés supplémentaires pris en compte sont les trimestres civils entiers suivant celui au cours duquel vous avez atteint l’âge minimum de départ en retraite.
Chaque trimestre civil entier travaillé supplémentaire augmente votre retraite de 1,25 %.
Pour rappel, l’âge minimum de départ en retraite et le nombre de trimestres d’assurance retraite exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein varient selon que vous êtes fonctionnaire de catégorie active ou sédentaire et selon votre année de naissance dans les conditions suivantes :
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                        Fonctionnaire de catégorie sédentaire - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1956 62 ans 166 (41 ans 6 mois) En 1957 62 ans 166 (41 ans 6 mois) Entre le 1 er janvier 1958 et le 31 décembre 196062 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1 er janvier 1961 et le 31 aout 196162 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1961 et le 31 décembre 196162 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) 1962 62 ans et 6 mois 169 (42 ans 3 mois) 1963 62 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) 1964 63 ans 171 (42 ans 9 mois) 1965 63 ans et 3 mois 172 (43 ans) 1966 63 ans et 6 mois 172 (43 ans) 1967 63 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 196864 ans 172 (43 ans) 
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                        Les conditions d'attribution d'une retraite de base à taux plein varient selon votre emploi de catégorie active. - 
                        
 not exist : /media/disk2/www/clients/client14/web15/web/wp-content/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.phpFonctionnaire de catégorie active - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1961 57 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1962 57 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1963 57 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1er janvier 1964 et le 31 août 1966 57 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1966 et le 31 décembre 196757 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) En 1968 57 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) En 1969 58 ans 171 (42 ans 9 mois) En 1970 58 ans et 3 mois 172 (43 ans) En 1971 58 ans et 6 mois 172 (43 ans) En 1972 58 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 197359 ans 172 (43 ans) 
 
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 not exist : /media/disk2/www/clients/client14/web15/web/wp-content/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.phpFonctionnaire de catégorie super-active « insalubre » - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1966 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1967 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1968 52 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 52 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1971 et le 31 décembre 197252 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) En 1973 52 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) En 1974 53 ans 171 (42 ans 9 mois) En 1975 53 ans et 3 mois 172 (43 ans) En 1976 53 ans et 6 mois 172 (43 ans) En 1977 53 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 197854 ans 172 (43 ans) 
 
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 not exist : /media/disk2/www/clients/client14/web15/web/wp-content/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.phpFonctionnaire de catégorie super-active police nationale - administration pénitentiaire - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1966 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1967 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1968 52 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 52 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1971 et le 31 décembre 197252 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) En 1973 52 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) En 1974 53 ans 171 (42 ans 9 mois) En 1975 53 ans et 3 mois 172 (43 ans) En 1976 53 ans et 6 mois 172 (43 ans) En 1977 53 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 197854 ans 172 (43 ans) 
 
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 not exist : /media/disk2/www/clients/client14/web15/web/wp-content/plugins/co-marquage-service-public/templates/balises/rappel.phpFonctionnaire de catégorie active - contrôleurs aériens - Conditions d'attribution d'une retraite à taux plein Vous êtes né : Vous pouvez partir en retraite à partir de : Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein En 1966 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1967 52 ans 167 (41 ans 9 mois) En 1968 52 ans 167 (41 ans 9 mois) Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 52 ans 168 (42 ans) Entre le 1 er septembre 1971 et le 31 décembre 197252 ans et 3 mois 169 (42 ans 3 mois) En 1973 52 ans et 9 mois 170 (42 ans 6 mois) En 1974 53 ans 171 (42 ans 9 mois) En 1975 53 ans et 3 mois 172 (43 ans) En 1976 53 ans et 6 mois 172 (43 ans) En 1977 53 ans et 9 mois 172 (43 ans) À partir du 1 er janvier 197854 ans 172 (43 ans) 
 
 
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Ainsi par exemple, si vous êtes fonctionnaire de catégorie sédentaire né en 1964, si vous continuez de travailler au-delà de 63 ans et au-delà de 171 trimestres, votre retraite sera majorée de 1,25 % par trimestre travaillé au-delà du 171
Si vous travaillé par exemple 4 trimestres supplémentaires, votre pension de retraite sera majorée de 5 %.
Attention :
Si vous êtes contractuel, vous pouvez bénéficier d'une surcote dans les mêmes conditions qu'un salarié du secteur privé.
Demande de livret de famille
Le livret de famille est délivré :
- aux époux lors de la célébration du mariage.
- aux personnes non mariées uniquement à l’occasion de la naissance de leur premier enfant, et seulement si un des parents au moins est français ou est né en France.
Mise à jour : Le titulaire d’un livret de famille est tenu de faire procéder à la mise à jour des éléments du livret par l’officier de l’état civil de la mairie de son domicile, qui transmettra au besoin ledit livret à son homologue compétent (Mairie du mariage pour mentionner un divorce, Mairie du lieu de décès).
L’usage d’un livret de famille incomplet ou devenu inexact rend son ou ses titulaires passibles de poursuites pénales.
Demande de duplicata :
- soit en remplacement du premier (en cas de perte ou de vol, de destruction ou d’usure, de changement de la filiation)
- soit en complément d’un livret existant (en cas de divorce, de séparation, de résidences séparées pour le père et la mère)
Si vous êtes domicilié à La Clusaz, merci de nous faire parvenir cet imprimé téléchargeable.
 
                                     
                                     
                                     
                                     
                                    