La Mairie recrute
Rejoignez une commune de montagne ambitieuse et engagée !
Nichée au cœur du massif des Aravis, La Clusaz (1 582 habitants) est bien plus qu’un village de montagne : c’est un territoire vivant où traditions agricoles, dynamisme touristique et innovation se conjuguent au quotidien. Avec ses 5 hameaux, ses commerces ouverts toute l’année, son tissu associatif riche, son école primaire et ses lieux d’accueil Enfance et Petite enfance de proximité, La Clusaz offre un cadre de vie équilibré, idéal pour conjuguer carrière professionnelle et qualité de vie familiale.
Notre ambition ?
Être une commune de montagne modèle du 21e siècle en alliant attractivité, durabilité et solidarité.
La Clusaz s’est dotée d’une feuille de route à horizon 2030, avec trois grandes priorités :
- Maintenir une vie locale dynamique à l’année (services publics, culture, sport, mobilité douce),
- Accompagner la transition de l’économie de montagne vers plus de résilience et de diversification (tourisme 4 saisons, circuits courts, artisanat, numérique),
- Réussir les transitions environnementales et sociétale.
Cap sur les Jeux Olympiques 2030
Fière de son histoire et tournée vers l’avenir, La Clusaz accueillera les épreuves de ski de fond des Jeux Olympiques d’hiver 2030. Cet événement mondial est une formidable opportunité de valoriser notre territoire, de renforcer nos infrastructures, et de démontrer qu’une station de montagne peut être pionnière dans l’organisation d’événements responsables.
Un territoire engagé dans la transition
Consciente des défis du changement climatique, La Clusaz agit concrètement :
- Déploiement des mobilités durables (navettes, bornes électriques, cheminements piétons et cyclables),
- Soutien aux énergies renouvelables et à la sobriété énergétique,
- Préservation des alpages et paysages en lien avec les agriculteurs,
- Sensibilisation des habitants, scolaires et visiteurs aux enjeux environnementaux.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à La Clusaz, c’est choisir un cadre de vie exceptionnel et une collectivité dynamique, où chaque agent contribue à l’intérêt général.
- Un environnement stimulant : projets variés, enjeux de montagne et proximité avec la population,
- Des valeurs fortes : esprit d’équipe, engagement, respect et service public.
- Une politique RH tournée vers l’avenir : parcours d’intégration, formations, mobilité interne.
- Qualité de vie au travail : équilibre vie pro/perso, échanges réguliers, environnement naturel privilégié.
Nos offres d’emploi en cours
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Envoyez votre candidature spontanée à rh@laclusaz.fr – nous serons ravis d’échanger avec vous.